第151章 制定规则

毕竟相处这么久,各自是什么性格什么脾气,都比较了解,目前来说并没有出现什么矛盾。

林伟忠首先提出:“刘叔,我们到时候根据现在每个人的特性来分派工作和部门。

我跟刘浩几人肯定在做生意上要差一些,但是我们对于安保这些方面比较擅长一些。

而且我们的安全肯定也需要保障,组建一个我们自己的安保队伍,肯定是有必要的。”

罗宏点点头:“对,伟忠说的非常好。你的这个想法非常好,但是由于咱们队伍的男人比较少,安保队伍肯定要组建起来。

但是你们四个男人不能全部在这个部门,肯定要有人在其他部门的。

毕竟这个年代的男人才是当家做主的,每次对外还需要有人能撑得起场面。

至于安保部门成立后,我的建议是买人回来,可以买一些年龄大一点的,在买一些孩子回来培养,这样部门才能有效可持续的发展下去。”

刘彩霞:“安保队伍也不一定不收女人,有时候女人办事反而方便,我的想法是,安保部门和情报部门合并为一个部门,彩云姐,也可以加入,她力气大,去跟大妈大婶聊一些家长里短的打探消息也方便。人也不会防着一个朴实的农村妇女。”

柳纤雪和孙亚晴也相互看了一眼之后说:“刘叔、罗叔,我们现代是学的食品科学,可以做吃的卖,这时候的吃食真的很一般。

我们随便做出来的都比他们好吃,而且我们还知道一些保存食品的方法,要是能找到一些原材料,做出来的食品保质期要长很多。”

刘父:“行,大家都很不错,提出来的想法很有参考价值,我今天只是想把组织这个事情先提出来,具体的细节肯定要慢慢商量,不断完善。不是一下子就能达到完美的。

至于以后收人进队伍来,我觉得只要人品过关,有些小脾气小毛病,大家能够包容理解的就包容理解,实在包容不了。

反正也不生活在一起,内部私下减少接触就行,就相当于是一个公司的同事相处就行。

一切按照公司的规章制度来,纯粹是为了工作一些私下的小毛病就可以忽略不计,只要不耽误组织正事就行。

但凡是人都有自己的一些小心思,这些小心思只要不危害集体组织的利益。都可以接受。